错过了应届生落户北京的机会，对于绝大部分人来说只剩下积分落户和人才引进，这里只介绍人才引进落户的相关政策信息，人才引进的本质上是针对高层次人才，主调人一般要满足：高学历、高工资和高职位。
人才引进并不是针对普通老百姓的落户政策，所以对主调和主调所在的单位有严格的要求，个人和企业要符合申报门槛，报上去才有机会落户北京。
个人条件较好走人才引进，条件普通走积分落户，走人才引进有个最大的好处，全家可以落户北京。
人才引进分成两种类型：外埠人才引进、留学生人才引进。外埠主要针对的是国内人才，留学生主要针对的是国际化人才。
外埠人才引进依据的政策文件：《关于印发<北京市引进人才管理办法(试行)>的通知》（京人社调发〔2018〕38号）；
留学生人才引进依据的政策文件：《北京市促进留学人员来京创业和工作暂行办法》（京政发〔2019〕14号）；
以外埠人才引进为例，主调人有多条引入条款，只需要满足其中之一个人就符合了人才引进申报资格。
1，按学历申报：需要硕士及以上学位，在职硕士、非全日制硕士、境外硕士等都可以，需要学信网可以查到信息；
2，按工资申报：城区要求社平8倍工资，郊区6倍社平工资。
服务型行业（律师事务所、审计事务所，金融机构等）城区要求社平20倍工资，郊区15倍工资。
3，按高级职称申报：这个有职称认可目录表。详情可以点击查看：职称对照表。这里说明一点，软考高级证书，无需提供评审材料；
4，按其他条款申报，参考下图：
北京人才引进申报是多次审核机制、过初审会开通线上系统账号，过复审会完善落户信息，详情可以访问之前写的文章：
北京人才引进落户操作流程
北京人才引进落户申报流程
北京人才引进市局审批通过之后，该做什么？
开通线上系统账号之后，主调人需要上传落户地址材料，落公司集体户的话，需要上传区人才公共服务机构和公司签订的三方《管理协议》，落自有房产或者落亲属房产，无需上传。
北京人才引进可以选择配偶随调、子女随迁，对配偶随调则要求两点：①配偶在京有工作单位；②所在单位可以正常接收档案；如果是在京无工作单位，或者单位不能接收档案都是不能随调的，但不影响子女随迁。
如果选择配偶不随调，则需要主调上传一份《不随调随迁说明》，如果随迁子女，千万记得把文件标题改下，只写不随调配偶即可。
主调上传婚姻相关证明材料：
1，双方均初婚：只需要结婚证；
2，离异：既往婚史相关材料，如离婚证、离婚协议或离婚判决书；
3，任意一方非初婚：双方既往婚史相关材料，如离婚证、离婚协议或者判决书、现结婚证；
注意：
1，离异要随迁子女，必须拥有孩子的抚养权；
2，有配偶随调或者子女随迁的，需根据自身情况相应上传材料到主调人的申报系统，由主调单位盖公章，经办人签字：“经核，属实”。
主调、随调均需上传诚信声明，主调和随调分别盖各自单位的工作，法人或者授权委托人的签字；
户口本首页及本人页：主调和随调都需要上传各自户口簿，户口簿首页、本人页、本人变更页等，变更页无信息的也需要上传。
主调、随调分别盖各自单位公章，经办人签字，签注“经核，属实”。
注意：
①户口为集体户口，经本人及单位与原户籍地核实确认无集体户口首页或者本人页的，可由原户籍地出具户籍证明；
②户口簿登记机关、地址、婚姻状况信息应保证为最新状态。
应税收入材料，应税收入指正常纳税的收入，不纳税的不算。主调必须上传近三年的个税记录，认真看清楚近三个自然年度和本年纳税的月份《个人所得税纳税记录》，如有特殊情况请说明一同上传。
主调人和随调人上分别加盖各自单位的公章，经办人签字“经核、属实”。
随调人只需要上传现单位的个税记录，有相应的记录即可，没有时间长度限制。
注意：
①超过社平工资一定倍数申报的，如2023年申报，需要提供近三年，也就是2020年、2021年和2022年个税信息，必须以税务系统查询的为准；
②如果在现申报单位未工作满3年，则需要提供入职至今《个人所得税纳税记录》和《申报收入查询》；
职称证书及评审材料，如果按照高级职称申报人才引进，需要主调人单位加盖公章，经办人签字，签注“经核、属实”。
如职称为软考高级，必须提供中国人事考试网的证书检验截图，由主调单位盖公章，经办人签字，签注“经核，属实”。
学历学位证书，主调是必须上传，随调无要求。
①大专及以上必须上传，学历认证报告；
②主调和随调分别由各自单位盖章，经办人签注“经核，属实”；
以上提到的所有上传材料都是最主要的材料，实际上需要更多，所涉及的材料清单如下图，大概有三页纸，这里就不一一说明了，人才引进审核严格、流程繁琐，时间周期长，符合申报条件的小伙伴也可以问自己单位经办人了解详情，或者咨询专业的人事付费了解一下，符合条件企业是每年都可以申报名额，给单位高层次人才解决北京户口也是企业非常重要的一项人事工作。
最后祝愿大家都能成功上岸！！
