老严做上海落户十几年，明显感觉到这几年落户人群逐渐在向高精专方向转变，很多原本咨询居转户的客户都中途改变计划，改选人才引进落户了。
人才引进落户相比传统7年居转户，时间短，要求灵活，适合的人群分类有18种，详细说明可以看这一篇：一人落户全家随迁，手把手教你搞定人才引进
正因为热度太高，很多不符合要求又着急落户的朋友就总想着走捷径，尽快拿到户口。
年初闹得沸沸扬扬的人才引进落户诈骗案，嫌疑人谎称自己在人社有关系，可以花钱打点，办理人才引进落户，受害人达到了60多名，诈骗总金额高达500多万元。
虽说有需求的地方就一定有人牟利，但上海落户真的没有所谓的捷径。如果想要尽可能缩短自己的落户时间，节省金钱，就需要合理的落户规划方案和谨慎的准备，只是想花点钱就拿到户口实在困难，毕竟上海最不缺的就是有钱人，多少钱才能买一个上海户口呢？
相比李佳琦的特殊人才引进落户和杨超越的临港人才引进落户，普通人最容易借鉴的就是重点单位人才引进落户，也就是我们常说的高新技术企业人才引进。你可能不会成为带货一哥或者流量明星，但跳槽去高新技术企业工作是完全有可能的。
我之前就有一个客户，计算机专业大专学历，本来是准备7年居转户的，准备期间顺便考了本科学历和中级职称，后来因为机缘巧合跳槽去了一家高新技术企业工作，学历专业对口，薪资也符合要求，公司也有落户名额，就直接通过人才引进全家落户了。
相比其他强调稀缺性的人才引进方式，高新技术企业落户相对较宽松，只要你有本科及以上学历，本科学历连续缴纳2年2倍社保个税，硕士学历连续缴纳1年2倍社保个税就可以申请落户，非全日制教育，如成教，网大，在职学历都可以。
并且人才引进落户是可以全家随迁的，只要你符合要求，申请落户的同时，配偶和子女都可以随迁，性价比非常高。
但也需要注意，第三方派遣性质的岗位不可以申请人才引进落户。大部分高新技术企业都集中在新能源，生物医药，电子科技，人工智能等行业，中介机构的派遣岗位也相对比较多，无论你的学历和薪资是否符合落户要求，只要是派遣性质的岗位都不可以办理落户。
之前就遇到过有客户属于这种情况，但因为不了解落户政策要求，认真准备了好久，最后才发现自己不具备落户资格，白忙活一场。
因此大家在准备人才引进落户之前，一定要确定清楚自己的企业是否属于重点单位，自己是否具备落户名额，且从事的岗位要和专业职称匹配，不然就算是在高新企业工作，不符合要求强行提交落户申请也是会被退回的。
